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距2025年04月成績已經開始

距2025年10月報名預計118天

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2024年4月管理心理學

卷面總分：100分     試卷年份：2024.04    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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人對認識活動的成就進行評價時產生的態度體驗是

  • A、理智感

  • B、道德感

  • C、審美感

  • D、榮譽感

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案例：李某工作積極，能力很強，能夠較好地完成公司領導交給的各項任務，因而經常得到公司的表揚和獎勵。但李某仍然感覺沒有得到公司的重視，工作已經五年，至今未得到提拔，最終向公司提出辭職。 問題： (1)馬斯洛將人的需要劃分為哪幾個層次? (2)結合案例，分析需要層次之間的相互關系。

有效團隊的形成會經歷若干發展階段，在規范階段出現的是

  • A、理解目標
  • B、分享信息
  • C、達到目標
  • D、矛盾顯現

麥克萊蘭認為，對歸屬需要主導型員工，可采取的激勵措施是

  • A、讓他們做完整的工作
  • B、讓他們在團隊中進行工作
  • C、使他們有權控制其自身的工作
  • D、為他們布置具有挑戰性的工作

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